임금체불 고소 이후에도 질질 끌린다면 강제집행 법원에 신청하여 상대방의 재산을 압류하여 경매를 통해 임금을 받아내는 절차입니다 문제점 상대방에게 압류할 만한 재산이 없거나 재산을 은닉하는

임금체불 고소 이후에도 질질 끌린다면

... 강제집행: 법원에 신청하여 상대방의 재산을 압류하여 경매를 통해 임금을 받아내는 절차입니다. 문제점: 상대방에게 압류할 만한 재산이 없거나, 재산을 은닉하는...

임금 체불에 대한 민원을 제기했는데, 오랜 시간 동안 체불된 경우 어떻게 해야 하는지 문의하고 계십니다. 😔

우선 귀하에게 임금을 받을 권리가 있으며 고용주가 문제를 즉시 해결할 것이라고 기대하는 것이 합리적이라는 것을 아는 것이 중요합니다.

다음은 귀하가 취할 수 있는 몇 가지 조치입니다. 고용주가 질질 끄는 경우

1. 모든 것을 문서화하세요 미지급 임금과 관련하여 고용주와의 모든 통신 이메일 및 전화 통화 기록을 보관하십시오. 여기에는 대화 또는 이메일의 날짜, 시간 및 세부정보가 포함됩니다.
2. 공식 편지로 후속 조치 고용주에게 지급 요구를 반복하고 해결을 위한 구체적인 일정을 정하는 공식 편지를 작성하세요. 기록을 위해 편지 사본을 만들어 보관하세요.
3. 문제 에스컬레이션 상사나 HR이 응답하지 않는 경우 부서장이나 CEO 등 회사의 더 높은 위치에 있는 사람에게 문제를 에스컬레이션하는 것을 고려해 보세요.
4. 노동부에 문의하세요 한국에서는 고용노동부가 노동법 집행을 담당합니다. 해당 기관에 연락하여 불만 사항을 접수하고 문제 해결 방법에 대한 지침을 구할 수 있습니다.
5. 중재 고려 문제가 여전히 해결되지 않은 경우 분쟁 해결 방법으로 중재를 고려할 수 있습니다. 중재는 중립적인 제3자가 귀하와 고용주 간의 대화를 촉진하여 해결 방법을 찾는 데 도움을 주는 과정입니다.
6. 법률 자문을 구하세요 위의 모든 단계를 수행한 후에도 고용주가 여전히 급여를 지급하지 않는 경우 법률 자문을 구하는 것이 좋습니다. 변호사는 미지급 임금 청구에 대한 귀하의 권리와 옵션을 이해하는 데 도움을 줄 수 있습니다.

귀하의 권리를 무시하는 고용주를 용납할 필요가 없다는 점을 기억하십시오. 귀하가 지불해야 할 금액을 받을 때까지 계속해서 자신을 격려하고 옹호하십시오! 💪

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